東文海堅信是金子在哪裏都能發光。隻要具有職業精神和專業素質，隻要能創造業績，都是東文海人，都可以成爲東文海的人才。
價值在貢獻裏提升，就是要每一(yī)位東文海人将個人目标與企業目标相結合，在各自崗位上做出成績，做出貢獻，實現企業目标，從而讓每一(yī)位東文海人和企業一(yī)起發展，得到提升，無論是在物(wù)質需求方面，還是在精神需求方面，最終讓每個人的價值得到體(tǐ)現。
東文海公司樹(shù)立以人爲本的觀念，營造良好人才成長氛圍。尊重知(zhī)識、尊重人才，爲員(yuán)工(gōng)發展營造良好環境，重視人才培養工(gōng)作，按照各類人才的成長規律和不同特點去(qù)識别和任用人才。在吸收、聘用各類優秀人才的同時，不斷加強對現有人力資(zī)源的教育培訓，提高其工(gōng)作技能和工(gōng)作水平，讓每位員(yuán)工(gōng)都充分(fēn)發揮其潛能，公開(kāi)選拔各類人才，促進人才脫穎而出，讓“金子”閃光。在企業發展的同時，努力爲員(yuán)工(gōng)營造良好的工(gōng)作環境，使公司經營成果惠及每一(yī)名員(yuán)工(gōng)。
